I diritti di controllo del socio di S.r.l.

Nella S.r.l. l’art. 2476, comma 2, c.c., prevede che i soci che non partecipano all’amministrazione della società hanno: a) il diritto all’informazione, che consente loro di poter ottenere informazioni sull’andamento della gestione della società; b) il diritto di consultazione, che permette loro di ottenere la consultazione di documenti relativi alla società. Tali diritti sono essenzialmente posti a tutela dei diritti della minoranza dei soci, ovvero di coloro che partecipano al capitale sociale della Srl ma non sono amministratori; essi infatti consentono al singolo socio, a prescindere dalla propria quota di capitale sociale, di ottenere tutte le informazioni e i documenti necessari per esercitare, in modo consapevole, i propri diritti sociali, tra i quali l’esercizio dell’azione di responsabilità nei confronti degli amministratori. L’esercizio dei diritti di informazione del socio deve rispettare alcuni limiti che derivano dall’esigenza di contemperare l’interesse del socio con l’interesse della società, in applicazione del principio di buona fede. Possono, in particolare, essere rifiutate o limitate le richieste di accesso abusive, in quanto avanzate al solo fine di intralciare l’attività sociale, e quelle inerenti notizie riservate, qualora vi sia il pericolo di concorrenza sleale ai danni della società.

1.I diritti di controllo come tutela della minoranza dei soci di S.r.l.

Nella S.r.l. il diritto di controllo del socio è disciplinato dall’art. 2476, comma 2, c.c., secondo cui ‘‘i soci che non partecipano all’amministrazione hanno diritto di avere dagli amministratori notizie sullo svolgimento degli affari sociali e di consultare, anche tramite professionisti di loro fiducia, i libri sociali ed i documenti relativi all’amministrazione’’.

Ai sensi dell’art. 2476, comma 2, c.c. sono dunque titolari dei diritti di controllo in una S.r.l.:

• i soci, i quali
• non amministrano la società.

La norma in esame è essenzialmente posta a tutela dei diritti della minoranza dei soci, ovvero di coloro che partecipano al capitale sociale della Srl ma non sono amministratori; essa infatti offre al singolo socio, a prescindere dalla propria quota di capitale sociale, il diritto di ottenere tutte le informazioni e i documenti necessari per esercitare, in modo consapevole, i propri diritti sociali, tra i quali:

• il diritto di voto;
• il diritto di opzione relativamente a un aumento di capitale;
• il diritto di recesso dalla società;
• il diritto di chiedere la revoca degli amministratori;
• il diritto di invalidare le decisioni dei soci (art. 2479 ter c.c.);

Al socio è dunque attribuito il potere di avere alcune informazioni fondamentali per poter valutare lo stato gestionale societario, attraverso due diritti:

• il c.d. “diritto all’informazione”, che consente di poter ottenere delle informazioni sull’andamento della gestione;
• il c.d. “diritto di consultazione”, che permette di ottenere la consultazione di specifici documenti relativi alla società.

L’esercizio di un’azione nei confronti degli amministratori necessita infatti di una preventiva e adeguata attività di informazione sull’andamento della gestione e sulle operazioni compiute dagli amministratori stessi; senza i menzionati diritti di informazione e di consultazione, il socio di troverebbe sempre in una posizione di svantaggio informativo rispetto agli amministratori – che invece dispongono di tutte le informazioni – e ciò renderebbe appunto impossibile l’esperimento di un’azione di responsabilità.

2.I presupposti del diritto di controllo: lo status di socio e la non partecipazione all’amministrazione

Per quanto riguarda la sussistenza della qualità di socio, si tratta di accertare se il soggetto che pretende l’informazione o la documentazione dalla società rivesta o meno tale status. Si deve pertanto fare riferimento alle disposizioni che regolano l’acquisto e la perdita della qualità di socio.

Problemi particolari si pongono in caso di recesso del socio (art. 2473 c.c.). Secondo la tesi prevalente, il socio il quale abbia esercitato il recesso cessa di essere tale non al momento della dichiarazione di recesso, ma nel momento successivo in cui la sua quota viene liquidata. Pertanto, in attesa della determinazione del valore della quota il socio receduto può continuare a esercitare i diritti di controllo.

Per quanto riguarda il secondo presupposto, ovvero la non-partecipazione all’amministrazione, occorre considerare che nella S.r.l. non necessariamente tutti i soci sono amministratori. Gli amministratori veri e propri (cioè quelli formalmente nominati come tali) sono a conoscenza delle vicende della società e pertanto – in linea di principio – non necessitano di informazioni.

Invece i soci che non sono amministratori e sono esclusi dall’amministrazione, non sanno come viene gestita la società, e per questa ragione, come contrappeso alla loro esclusione dall’amministrazione, hanno il diritto di controllo. Si tratta di soggetti che hanno investito in società e che devono avere il diritto di sapere come il patrimonio sociale viene gestito dagli amministratori.

Non è decisiva la titolarità della carica di amministratore in se´, ma il fatto di partecipare all’amministrazione. Nella S.r.l. può infatti operare il sistema di amministrazione disgiuntiva, nel quale la partecipazione all’amministrazione non è corale: ciascun amministratore si occupa di un’area, o comunque gestisce la società autonomamente dagli altri.

In tale contesto, pur in presenza di una pluralità di amministratori, ciascuno di essi non necessariamente è s conoscenza di ciò che fanno gli altri. Ecco allora che, se essi- oltre che amministratori- sono soci, il diritto di controllo può servire a informarsi sull’operato degli altri amministratori.

Nel caso di amministrazione disgiuntiva nella S.r.l., ai sensi dell’art. 2257 comma 2 c.c., se l’amministrazione spetta disgiuntamente a più soci, “ciascun socio amministratore ha il diritto di opporsi all’operazione che un altro voglia compiere, prima che sia compiuta” (art.2257 c.c.). Può tuttavia capitare che il diritto di opposizione non possa esercitarsi in quanto un socio amministratore ignora ciò che sta per compiere l’altro. In questa situazione spetta al socio attivarsi e chiedere informazioni.

Se ad esempio in una S.r.l. vi sono tre soci-amministratori, ognuno dei quali – in regime di amministrazione disgiuntiva – segue una certa area della gestione della società, a ciascuno di essi dovrà essere riconosciuto il diritto di controllo nella misura in cui non partecipa all’amministrazione.

L’art. 2476, comma 2 c.c. prevede espressamente la possibilità che il diritto di controllo venga esercitato dai soci anche tramite professionisti di fiducia. Tale previsione comporta il pericolo che vengano diffuse informazioni riservate riguardanti la società: infatti, se il socio è tenuto alla segretezza, ciò non vale automaticamente per il professionista da lui delegato.

Il problema non si pone nel caso del consulente tenuto al segreto professionale, il quale potrà senz’altro essere incaricato di esercitare per il socio i diritti di informazione e consultazione; se però il delegato non è assoggettato a tale obbligo, il problema è superabile imponendo al professionista di sottoscrivere una dichiarazione con cui si obbliga a non rivelare a terzi le informazioni di cui verrà a conoscenza, pena l’applicazione di sanzioni.

3.Il contenuto del diritto di controllo del socio di S.r.l.

L’oggetto dei diritti di controllo dei soci di S.r.l. è estremamente ampio. Ai sensi dell’art. 2476, comma 2, c.c., il socio di S.r.l. ha due tipologie di diritti di controllo:

• un diritto di comunicazione (ossia di ricevere informazioni);
• un diritto di consultazione ( ossia di verificare libri e documenti).

In primo luogo, il socio di S.r.l. ha diritto di essere informato sullo svolgimento degli affari sociali. Il socio ha diritto di chiedere informazioni specifiche e dettagliate su ogni aspetto dell’amministrazione, sia sull’andamento generale dell’impresa che su singole operazioni, già concluse, in corso o anche solo pianificate dall’organo amministrativo. Attraverso tale diritto è, pertanto, riconosciuta al socio la facoltà di monitorare ogni singola operazione dalla fase iniziale- anche prima che le trattative inerenti all’affare siano tradotte in documenti scritti- alla fase finale, in cui l’operazione è interamente attuata.

Fra le notizie che riguardano gli affari sociali devono essere comprese, ad esempio, tutte le informazioni riguardanti:

• il patrimonio e la gestione dell’impresa;
• i rapporti giuridici ed economici della società;
• i fatti la cui conoscenza è necessaria e/o utile per la determinazione degli utili;
• gli impieghi dell’attivo patrimoniale;
• i programmi di acquisizione e di alienazione;
• i contratti le relazioni commerciali;
• le partecipazioni della società (in essere o pianificate);
• le concessioni di prestiti;
• i compensi degli amministratori;
• le retribuzioni dei dipendenti;
• rapporti di credito che la società intrattiene con le banche;

e così via.

Il diritto di consultazione o di ispezione, invece, rappresenta una forma di controllo “diretta”, in quanto mette il socio a contatto diretto – e, quindi, non mediato dall’intervento degli amministratori – con la documentazione alla quale gli è riconosciuto accesso. Il socio di S.r.l. ha infatti il diritto di consultare tutti i libri sociali di cui all’ art. 2478, comma 1, c.c. e a tutta la documentazione relativa all’amministrazione della società.

Il socio ha diritto di esaminare non solo i libri sociali elencati nell’art.2478 c.c., i libri e le altre scritture contabili obbligatorie, ma anche tutti gli altri documenti sociali, compresi tutti i documenti relativi alla gestione della società( inclusi, a titolo esemplificativo, i contratti, gli estratti conto bancari, gli stati di avanzamento lavori, gli inventari di magazzino, la corrispondenza, gli atti giudiziari e amministrativi, le memorie ed i pareri di professionisti), i registri prescritti dalla legge (ad esempio, il registro tenuto ai fini IVA ed il registro infortuni) e le scritture contabili e gli altri registri, non obbligatori, ma di fatto tenuti dalla società.

Deve invece escludersi, come anche per le società di persone ( art. 2261 c.c.), che i diritti di controllo riconosciuti al socio possono estendersi fino a legittimare gli atti di ispezione che sono, invece, consentiti ai sindaci, in quanto l’ispezione può avere ad oggetto un luogo o una cosa, ma non una documentazione. Pertanto, il socio non ha, ad esempio, il potere di ispezionare i magazzini o gli impianti sociali o di accertare le consistenze di cassa.

Nella S.r.l. non vi è alcun legame fra il diritto di controllo e l’annualità del bilancio; ne consegue che, una volta esercitato il diritto di controllo, il socio rimane libero di esercitarlo nuovamente in relazione ad altre vicende sociali.

Affinché il diritto di consultazione non venga svuotato di sostanza, è necessario che il socio sia posto nell’effettiva condizione di usufruire di tale diritto, per l’esercizio del quale può rendersi necessario l’accesso alla sede sociale. Tale diritto comprende quindi anche il diritto di accesso alla sede della società, poiché, in linea di massima, è qui che vengono conservati i libri sociali e i documenti relativi all’amministrazione.

I soci non possono asportare gli originali dei documenti, ma possono farne copia e fotocopiare il materiale visionato. I costi delle fotocopie sono a carico del socio che effettua la richiesta.

4.I limiti al diritto di controllo del socio di S.r.l.

Gli amministratori sono tenuti a soddisfare tempestivamente la richiesta presentata dal socio. Qualora invece il diritto di accesso ai documenti venga negato o solo parzialmente concesso ai soci- come abbastanza spesso accade nella pratica, dato che generalmente il socio cerca di raccogliere informazioni sulla gestione della società allo scopo di esercitare un’azione di responsabilità nei confronti degli amministratori- questi possono promuovere una specifica azione giudiziale per vederselo riconosciuto.

Nella maggior parti dei casi, il diritto d’accesso alla documentazione sociale è promosso con un ricorso in via cautelare urgente, ai sensi dell’art. 700 C.p.c..

I diritti di informazione e di consultazione di cui all’art. 2476, 2° comma, c.c. consentono al socio che non partecipa all’amministrazione di accedere ad un ambito praticamente illimitato di informazioni che riguardano, in sostanza, ogni aspetto dell’attività sociale. Permettono, infatti, al socio di conoscere non solo la situazione economico- patrimoniale della società, i libri e della restante documentazione sociale, ma anche le operazioni in corso e degli altri fatti inerenti alla condotta degli affari tenuta dagli amministratori.

Un così ampio potere di informazione potrebbe porre la società in balìa delle pressanti richieste di notizie e delle continue consultazioni dei soci che intendano setacciare meticolosamente l’intera gestione, magari con l’unico scopo di intralciare l’operato degli amministratori. Pertanto, l’esercizio dei diritti di informazione del socio deve rispettare alcuni limiti che, pur non essendo espressamente previsti dalla legge, derivano dall’esigenza di contemperare l’interesse del socio con l’interesse della società.

Anzitutto, i diritti di informazione devono in concreto essere esercitati per consentire al socio di ottenere informazioni utili per vigilare efficacemente sull’andamento della società. Devono pertanto ritenersi illegittime, in quanto contrarie al generale principio della buona fede (art. 1176 c.c.), le richieste di informazioni avanzate per perseguire finalità contrastanti con l’interesse della società, come nel caso delle richieste di informazioni che appaiano palesemente avanzate al solo fine di intralciare l’attività sociale. In tali casi, la società legittimamente può (ed anzi deve) rifiutare le informazioni richieste dai soci.

E’ quindi illegittima, in quanto abusiva, la reiterazione di richieste di informazioni già in precedenza fornite o la ripetuta e frequente richiesta di accesso ai dati relativi alla gestione sociale da parte del socio, posto in essere con finalità meramente ostruzionistiche o ricattatorie nei confronti degli organi sociali.

Inoltre, se è vero che i diritti di informazione e consultazione possono essere esercitati dal socio in qualsiasi momento, una richiesta di consultare la documentazione in circostanze inopportune (come ad esempio di notte o nel fine settimana) può essere ritenuta illegittima.

Il principio della buona fede impone altresì al socio di esercitare il proprio diritto di informazione secondo le modalità meno gravose per la società; di conseguenza, quando il socio può ottenere le informazioni di cui ha bisogno partecipando all’assemblea dei soci, non può pretendere di richiedere le stesse informazioni poco prima o poco dopo la riunione, così generando costi inutili per la società.

Più in generale, una richiesta di accesso può essere considerata abusiva e quindi rifiutata legittimamente tutte le volte in cui l’iniziativa del socio ha finalità di mero disturbo, come, ad esempio, quando le informazioni richieste sono prive di qualsiasi rilevanza o sono già note.

Per quanto concerne, infine le notizie riservate, in linea di principio l’esercizio dei diritti di informazione del socio della S.r.l. non può essere limitato dalla sfera di riservatezza della società, poiché i poteri di informazione del socio sarebbero altrimenti svuotati di contenuto. L’esigenza di riservatezza della società opera infatti nei confronti dei terzi e non nei confronti del socio, il quale ha diritto di conoscere la documentazione riservata.

Tuttavia, anche se l’esercizio dei diritti di informazione non può essere paralizzato dagli amministratori mediante l’opposizione del segreto sociale, il socio non può divulgare le informazioni riservate a terzi, estranei alla società.

Di conseguenza, come evidenziato dalla giurisprudenza, il diritto alla consultazione della documentazione sociale e alla estrazione di copia dei documenti può essere limitato attraverso il mascheramento preventivo dei “dati sensibili” presenti nella documentazione – quali, ad esempio, i dati relativi ai nominativi di clienti e fornitori – qualora i dati contenuti nei documenti sino “sensibili”– nel senso che potrebbero fornire un vantaggio in termini di concorrenza sleale al socio che li visiona – e vi sia il rischio che il socio che visioni tali dati possa utilizzarli per attività concorrenziali di altra società di cui possiede le quote.

Avv. Valerio Pandolfini

Avvocato Diritto Societario Consulenza Legale

 

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